Это что за договор? Если в черную работали, то это не договор.Сообщение от Аноним
Даже не надейтесь. Ему никто этих денег не возместит. Если он налоги с зар.платы не захотел платить за 2 месяца, то выплатить Вам сумму в разы превышающую эти налоги он не станет. Сейчас он просто время тянет, отмахивается от Вас.
права есть у тех, кто работает на белой зар.плате. Сейчас, даже не знаю. Если бы продолжали у него работать можно было бы попытаться через суд/прокуратуру/труд.инспекцию заставить заключить его с Вами настоящий трудовой договор с белой зар.платой, т.к. по ТК РФ допуск к работе даже без заключения договора, уже - основание считать трудовой договор заключенным. А при наличии договора, пусть даже срочного, при Вашем заявлении и подтверждении справкой о беременности его можно было бы продлить до родов, вернее до момента, когда работодатель о родах узнал. При этом Вы бы получили пособие по БИР. Хотя, при отсутствии у Вас белой зар.платы в 2011-2012 гг. Вы бы получили минимальное пособие по БИР. Ну хоть что-то. А раз Вы уже не работаете, ИМХО, уже ничего не добьетесь, только нервы испортите. А волноваться Вам нельзя. Минимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет сейчас платят и неработающим (и как работающая Вы больше сейчас не получите). Так, что смиритесь с потерей пособия по БИР и будьте внимательнее при оформлении на черную/серую зар.плату. Работодатели всегда белые и пушистые, рассказывают, что спасают Вас от уплаты подоходного налога(сейчас НДФЛ) и только поэтому не платят по белому. А потом Вы остаетесь без оплаты больничных,декретных. отпусков и т.д. Будьте здоровы!
