×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    воздушный шарик Аватар для buharik
    Регистрация
    23.05.2003
    Сообщений
    1,070

    замена монитора

    у меня вся компьютерная техника на одно рабочее место объединена в один объект основных средств для каждого сотрудника. меняю монитор в виду морального устаревания.
    какие действия?
    т.е. в 2004 году у меня в соответствии с учетной политикой был приказ - системный блок, монитор и принтер объединить в ОС № 1 на столько то месяцев срок эксплуатации.
    теперь монитор надо из этого объекта вычленить стало быть. беру первоначальную стоимость высчитываю амортизацию, остаточную стоимость списываю в расходы?
    если да, то сам монитор у нас должен еще хранится на складе до окончания срока эксплуатации или можно уже выкинуть?
    если все выше написанное правильно, то у меня теперь есть ОС№1 без монитора и новый монитор - как их теперь слепить то ? у них срок полезного использования разный ведь.
    в соответствии с учетной политикой организация сама определяет срок полезного использования - могу ли я определить срок полезного использования нового монитора такой же как остаточный срок использования всего объекта ОС№1 или это откровенная наглость ?
    вот пишу, а сама пытаюсь представить что со всем этим в 1с делать, а в карточках что будет - вообще не представляю)
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    киник Аватар для stas®
    Регистрация
    24.02.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    36,131
    это ремонт или модернизация, в зависимости от текущего состояния ОС. Монитор - просто деталь ОС.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)