 |
Нужна помощь !! Расчет отпуска при суммированном учете !!
почему никто не принимет во внимание что Решением Верховного Суда от 13.07.06 расчет среднего заработка для отпусков работникам с суммированным учетом времени теперь ТОЖЕ ДОЛЖЕН БЫТЬ по КАЛЕНДАРНЫМ ДНЯМ !!
как же тогда считать средний заработок для отпуска исходя из календ.дней ???
особенно если в расчетном периоде отработаны не все месяцы полностью ???
опр среднедн з/пл = з/пл /отраб. часы:8*1,4(это к-во отраб. календ. дней)
а почему 1,4 берем ??? это где ниб написано
например: чел. идет в отпуск в марте 2007.
12 месяцев : март 2006 - февраль 2007г.
из этих 12 мес. он в одном работал не полностью.
фактически заработал за тот период 120 000 руб.
значит 120 000 / (11*29,4* "___") = среднедневной заработок
среднедн. * 28 кал.дней = отпуск
Расчет календарных дней в неполном месяце, если я знаю что из 160 часов по графику !! он отработал 75 часов.
75час.* 1,4 = 105 ...
но 105 это часы а нужны дни...
я запуталась
vallya, скажите Вы нашли ответ на этот вопрос. Напишите, пожалуйста, как Вы расчитали отпускные?Сообщение от vallya
Использование к-та 1.4 предполагает 5-дневный рабочий график
(3-й абзац пункта 9 постановления 213 от 11.04.2003). Т.е. все
иные графики сначала должны быть приведены к 5-дневке, а только затем можно применять к-т 1.4 к неполным месяцам. Мы у себя
делаем это так: в нормы рабочего времени программы расчета
з/платы закладываем часовые нормы настоящие, а вот дни всегда
по графику 5-дневки, даже если графики 2 через 2 или сутки через трое.
Например, при графике 2 через 2 в феврале 2007 норма 15 смен
и 165 часов. В календарь же з/платной программы заложим 19 и 165.
Если по факту будет отработано 8 смен = 88 часов, в расчет отпуска
пойдет 88 / 165 * 19 = 10.13 рабочих дней по 5-дневке, а затем
10.13 * 1.4 = 14.17 календарных дней.
Маленькое дополнение: естественно расчет з/платы предполагается
почасовой даже при окладах, иначе реальные нормы раб.времени в днях
нельзя заменить на нормы 5-дневки.
А как можете прокомментировать следующий расчет неполностью отработанных дней месяца при суммированном учете:
норма дни месяца/норма часы месяца*отработанные часы*1,4
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
