×
Страница 3 из 3 ПерваяПервая 123
Показано с 61 по 63 из 63
  1. #61
    Клерк
    Регистрация
    04.10.2009
    Сообщений
    1

    Вопрос

    Скажите куда я должна записать сведения о сертифкате(работаю в здравоохранении средний персонал и врачи каждые 5 лет получают новые сертификаты)

  2. #62
    Аноним
    Гость

    картон для лицевых карточек

    Не подскажете на чем можно распечатывать лицевые карточки. В литературе рекомендуют на тонком картоне. Я в Комусе двухстороннего не нашла. Кто на чем печатает?

  3. #63
    Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    Основание - если Вы принимаете работника по приказам - значит номер и дата приказа.
    Если приказов нет, значит - договор (труждовой, гражданско-правовой, авторский).
    Основание- приказ, как нет договора? Трудовой быть обязан и его номер и дата вносятся в 1 раздел , а не в "Основание". гражданско-правовой, авторский-быть не может, т.к. Т-2 обязателен для сотрудника.Изменение оклада-вносить обязательно-здесь же написано-"тарифная ставка, оклад"- у меня программа автоматом это делает и ссылку на приказ

Страница 3 из 3 ПерваяПервая 123

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)