Трудовая книжка

[nik1]

В правилах ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек указано, что в случае если в день увольнения работника (прекращения трудового договора) выдать трудовую книжку невозможно в связи с отсутствием работника либо его отказом от получения трудовой книжки на руки, работодатель направляет работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. В день увольнения работника ему было направлено данное уведомление заказным письмом, которое он не получил в почтовом отделении связи в связи с истечением срока хранения письма. В связи с тем, что работник не желает появляться на работе, он предоставил в наш адрес нотарильную доверенность на получение трудовой книжки. Имели ли мы право выдать трудовую книжку по доверенности?

[Ученица 777]

http://www.klerk.ru/boss/?7682

[stas®]

Ученица 777, а где тут хоть слово на нужную тему?


nik1, нотариально удостоверенной доверенности достаточно.

[Ekspert]

To stas®

Увольняясь, работник просит порой переслать его трудовую книжку с курьером или же передать близким, друзьям, которые заедут за документом. Помните, что отдать кому-либо трудовую книжку вашего бывшего работника можно только при предъявлении выданной от его имени и нотариально заверенной доверенности.

[stas®]

Ekspert, уел