Уважаемые юристы!
Уволился начальник, и теперь я IT-директор крупной компании. У нас сотни компьютеров, и значительная часть программного обеспечения нелицензионная. Генеральный директор приобретать лицензии отказывается. В связи с этим возникли следующие вопросы:
1. Кто из сотрудников рискует быть осужденным по статье 146 ч2,3 УК РФ, или какой-либо еще?
2. Каким образом переложить ответственность на работодателя и защитить себя и своих сотрудников?

Ответить с цитированием





