Здравствуйте! Сложилась такая ситуация: директора одного из подразделений понижают в должности. Я делаю приказ о переводе и дополнительное соглашение к трудовому договору, но при этом начальство просит не делать в трудовой книжке запись о переводе, то есть так и оставить его директором по трудовой.
Подскажите, может я чего-то не понимаю? Ведь официально он будет проведен должностью ниже, а в трудовой книжке останется запись Директор.

