Правильно ли расчитан больничный лист?

[Аноним]

Добрый день, милые Клерки!
Спросить больше не у кого , кроме вас, так как сама вперыве рассчитываю больничный лист.
Сотрудница работает с 10.10.06 г.
Больничный с 16.03.07-30.03.07 (15дней)
Расчет:
октябрь 1100/31*22=780,65
ноябрь 1100 (30дн)
декабрь 1100(31дн)
январь 1100(31)
февраль 1100 (28)
Итого сумма заработка 5180,65, общее кол-во отработанных дней142.Средний дневной заработок 36,48.
Больничный: 36.48*60%*15=328.35

2 вариант
октябрь 1890,91 (22дня)
ноябрь 2600 (30дн)
декабрь 2600 (31дн)
январь 2600(31)
февраль 26000 (28)
Итого сумма заработка12290,91, общее кол-во отработанных дней142.Средний дневной заработок 86,56
Больничный 86,56*60%*15=779,04.
какой вариант правильный? Не могу понять вот что: фактически работница отработала 6 мес., а в расчет берется 5 месяцев. Так мне б/лист считать исходя из 1100 или ее фактической з/платы? Я думаю что здесь уместен 2-ой вариант но очень нужно Ваше мнение.

[Cobra777]

В расчет среднего берется заработок за предыдущие месяцы. Ограничение по б/л сейчас 16125. Стаж для больничного берется общий, а не тот который у Вас на предприятии отработан. Если сотрудник начал трудовую деятельность не у Вас, а еще где то работал, то берется фактическая з/п.

[Аноним]

Сотрудник начал трудовую деятельность у нас.

[Cobra777]

Вы не путайте фактический стаж с периодом для расчета среднего. Раз проработано 6 месяцев, значит считаете по окладу. Я просто сразу не въехала в Ваш вопрос.

[Аноним]

COBRA777Работник вообще нигде не работал до 10.10.06 г. Получается я правильно думаю что для расчета больничного мне нужно брать фактич. з/пл, а не МРОТ. И огромное спасибо за ответы.

[Аноним]

И еще: 2-ой вариант больничного расчитан правильно?

[Чиж]

На момент начала больничного отработано 5 месяцев и 5 дней. Больничный положен из расчета МРОТ за месяц.
За март больничный: 1100/31*15=532,26 руб.