×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. Клерк
    Регистрация
    12.04.2007
    Сообщений
    1

    Незаконное увольнение

    Полторы недели назад перед 1 апреля мой начальник по окончании рабочего дня объявил мне (это было в пятницу), что с понедельника второго апреля я не выхожу на работу, т.к. финансовое положение у них тяжелое и платить им нечем.При этом зарплата "в конверте" за февраль и март мною была не получена. Ключи и магнитную карточку на вход у меня отобрал сразу же. Я согласилась, с тем, что я не буду ходить на работу, но официально я увольняться не буду и всё, что мне должны, мне выплатят сразу, как только появятся у них деньги. Заявление я не написала, но начальник попытался дать указание кадрам, чтобы мне не платили официальный оклад, на что те отказали, посчитав это неправомочным. Деньги я до сих пор не получила, но мои коллеги не исключабт возможность шантажа с его стороны, типа - напишешь заявление и я тебе дам деньги,но я не хочу пока писать заявление, т.к. у меня будет пробел в трудовой книжке, да и офоициальная зарплата мне тоже не повредит. Как мне поступить в данной ситуации?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк Аватар для РВМ
    Регистрация
    05.05.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,345
    официально я увольняться не буду
    а за прогул не хотите уволиться?
    пишите заявление и ищите новую работу.....
    хотя в принципе можно поговорить с начальником по поводам:
    1. з/п в конверте -в налоговую;
    2. больничный берете.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)