Сотрудника приняли на работу в Москву по срочному на 4 месяца, 3 дня он отработал в москве, и через 3 дня его переводят в подразделение на крайний север. Я могу ему оплатить проезд и не включить в доход сотрудника?
Сотрудника приняли на работу в Москву по срочному на 4 месяца, 3 дня он отработал в москве, и через 3 дня его переводят в подразделение на крайний север. Я могу ему оплатить проезд и не включить в доход сотрудника?
обязаны оплатить
обязаны не облагатьТрудовой кодекс
Статья 169. Возмещение расходов при переезде на работу в другую местность
При переезде работника по предварительной договоренности с работодателем на работу в другую местность работодатель обязан возместить работнику:
расходы по переезду работника, членов его семьи и провозу имущества (за исключением случаев, когда работодатель предоставляет работнику соответствующие средства передвижения);
расходы по обустройству на новом месте жительства.
Конкретные размеры возмещения расходов определяются соглашением
сторон трудового договора.
Статья 217. Доходы, не подлежащие налогообложению (освобождаемые от налогообложения)
Не подлежат налогообложению (освобождаются от налогообложения) следующие виды доходов физических лиц:
...
3) все виды установленных действующим законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации), связанных с:
...
исполнением налогоплательщиком трудовых обязанностей (включая переезд на работу в другую местность и возмещение командировочных расходов).
Демидова Татьяна
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)