У меня возник вопрос, в чем смысл "Серой з/п"? Для сотрудника - меньший НДФЛ, но отсутствие соц. гарантий. А для работодателя? Да, он платит меньший ЕСН, но не может уменьшить налог на прибыль. В итоге, он выигрывает лишь 2% (26% ЕСН - 24% на прибыль). К тому же нужны фиктивные сделки (не из своего же кармана выдавать "черную" часть?)
В общем, похоже я чего-то недопонимаю. Может кто объяснит? Заранее спасибо!
