×
Показано с 1 по 22 из 22
  1. Аноним
    Гость

    Трабл с трудовой книжкой

    Ситуация такова -есть человек у которого трудовая имеет последнюю запись от 91г. ,что он принят на работу в МП"xxxxx"-и все....Насколько я знаю оффициально он с тех лохматых лет больше не работал.Вопрос-что нужно сделать в данной ситуации для принятия его на работу и что нужно делать с его тр.книжкой?
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    02.01.2004
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    7,730
    Так он туда принят и не уволен?
    Если уволен, то в чем проблемы? Принимаете на работу и все.

  3. Аноним
    Гость
    [QUOTE=Larik;51174227]Так он туда принят и не уволен?
    QUOTE]
    В том то и дело....Как поступить-МП уже 100 лет как нет помоему?

  4. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    Печать МП уже не найти? Впрочем, ее всегда можно сделать самим

  5. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Над.К Посмотреть сообщение
    Печать МП уже не найти? Впрочем, ее всегда можно сделать самим
    Вот-вот и я про тоже.Т.е. новую книжку заводить не надо?И каким числом уволить его(когда там МП преобразовывали или упраздняли?)

  6. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    МП это муниципальное предприятие?

  7. Эксперт по ТР
    Регистрация
    10.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    233
    И каким числом уволить его(когда там МП преобразовывали или упраздняли?)
    Числом его офиц. увольнения. Попробуйте взять архивную справку.

  8. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Ekspert Посмотреть сообщение
    Числом его офиц. увольнения. Попробуйте взять архивную справку.

    МП-это малое предприятие(в 90х).
    А где взять справку если прошло 15 лет и никого уж нет давно.

  9. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    Ekspert, какие справки в 1991 году? Кто сдавал документацию в архив, кроме государственных предприятий? Фирмы возникали и исчезали в считанные дни.

  10. Эксперт по ТР
    Регистрация
    10.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    233
    Я тоже думал, что это
    муниципальное предприятие
    Раз такое дело, то увольняйте,
    когда там МП преобразовывали или упраздняли

  11. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    Аноним, что-то я не нашла такой организационно-правовой формы, как малое предприятие. В то время действовал закон РСФСР от 25.12.1990 N 445-1 "О ПРЕДПРИЯТИЯХ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ". Там с аббревиатурой МП есть только муниципальное предприятие. Вот на основании чего создавались малые предприятия, не помню.

  12. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Над.К Посмотреть сообщение
    Аноним, что-то я не нашла такой организационно-правовой формы, как малое предприятие. В то время действовал закон РСФСР от 25.12.1990 N 445-1 "О ПРЕДПРИЯТИЯХ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ". Там с аббревиатурой МП есть только муниципальное предприятие. Вот на основании чего создавались малые предприятия, не помню.
    100% написано в трудовой-Малое предприятие,помню что году в 1993-95 перерегистрировали их .

  13. бываю редко Аватар для главбух1995
    Регистрация
    28.10.2006
    Сообщений
    1,350
    В любом случае увольнять надо не позже того года, когда начали подавать инд.сведения в ПФР(по-моему, за 1997г. уже подавали).
    Мое личное мнение

  14. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от главбух1995 Посмотреть сообщение
    В любом случае увольнять надо не позже того года, когда начали подавать инд.сведения в ПФР(по-моему, за 1997г. уже подавали).
    Т.е. все таки -печать в "произвольной форме"))) и вперед...да?

  15. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    А у Вас есть другие варианты?

  16. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Над.К Посмотреть сообщение
    А у Вас есть другие варианты?
    Нет.

    Тогда вопрос-чем плохо завести новую книжку?
    Какая запись на то время подойдет по статьям того закона?

  17. Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    223,328
    А у него что, единственная запись о работе в этом МП? Других не было?

  18. Эксперт по ТР
    Регистрация
    10.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    233
    Есть еще один вариант (если, конечно, на него согласится работник) - признать запись о работе в этой лавочке недействительной.

  19. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Ekspert Посмотреть сообщение
    Есть еще один вариант (если, конечно, на него согласится работник) - признать запись о работе в этой лавочке недействительной.
    А можно поподробнее-как это оформить?


    2Над.К-есть еще записи перед этой но на очень малый срок(2-3 месяца).

  20. Эксперт по ТР
    Регистрация
    10.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    233
    А можно поподробнее-как это оформить?
    http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=140746
    По ссылке найдете пример исправления ошибочной записи, сделанной в другой организации
    Последний раз редактировалось Ekspert; 26.05.2007 в 17:26.

  21. Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Ekspert Посмотреть сообщение
    http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=140746
    По ссылке найдете пример исправления ошибочной записи, сделанной в другой организации

    В моем случае я так понимаю это "Пример исправления ошибочной записи, сделанной в другой организации ?Но там исправлена только профессия,а как в моем случае?

  22. Эксперт по ТР
    Регистрация
    10.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    233
    Думаю так: Запись за № Х недействительна как внесенная ошибочно

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)