Помогите правильно составить трудовой договор-контракт на работника охранного агентства. Никак не решим какой вид оплаты поставить правильным, ведь работники работают и в праздничные дни и в выходные, а как решить эту проблему, чтобы поменьше проблем)))))))) заранее всем спасибо)
Хочу реанимировать эту ветку, может сейчас кто-то выскажется по этому поводу?
Помочь не трудно договор есть...могу выслать по инету.......есть два вида договоров простой и срочный........это что бы было проще народ увольнять когда объек уходит....без компенсации.....но на самом деле дело не только в договоре сколкьо в распорядке дня и дежурства................классные семинары в Москве......были по этому поводу как раз собирались кадровики и директорат охранных агенств..........Вот что нада то ?))))))))))))))))))))))))))))))))
martt2000@mail.ru
сюда пишите ))))))))) а лучше звонить по таким вопросам ))))))))))))))))
аська 100296228
Лёшка, как лучше так и сделаем! Бум звонить значит
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
