отпуск перед отпуском по беременности

[Volha]

Чтобы прояснить ситуацию и получить квалифицированый совет, начну с самого начала. Сотрудница работает на предприятии с 09.02.2006 - за этот период у нее остался "неотгуляный" отпуск. С 15 августа 2007 года она уходит в декрет, а до этого в отпуск. Не могу найти ссылку, но читала, что за период 2007 года она имеет право взять полный оплачиваемый отпуск, т.е. 28 календарных дней, хотя по отработанному периоду в 6 мес. отпуск получается только 2 недели. И на основании каких статей ТК ее должно оформлять?

[amfora]

Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы в данной организации. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:

женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;

работникам в возрасте до восемнадцати лет;

работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;

в других случаях, предусмотренных федеральными законами.

Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной в данной организации.