как хотите - хоть каждый месяц, хоть раз в год.
 |
как хотите - хоть каждый месяц, хоть раз в год.
а если раз в год, то по истечению периода или можно в любое время возместить назначенное пособие...
В любое время. Всего у Вас на возмещение 3 года
спасибо
Подскажите, пожалуйста, пособие по БиР с 18.01.10 по 06.06.10, доп. больничный с 07.06.10 по 22.06.10, пособие до 1,5 лет с 23.06.10.
период для расчета пособия до 1,5 лет будет с января 10 по февраль 09 или с января 10 по июнь 09?
с июня 09 по май 2010Сообщение от Лолла
Подскажите пожалуйста, с этой жарой мозги совсем не работают: пособие до 1,5л лет.
Средний заработок 455,90 (а вот дальше как считать запуталась в отпуске с 21.07.)
455,90*11*40%=2005,96 (просто 1С:ЗиК считает 1967.13) не пойму как и как правильно расчет
оплата за полный месяц. 455,90*30,4*40%=5543,74
Спасибо.
Истинное достоинство, не в том, как с тобой поступают другие, а в том, как ты поступаешь сам.
Для расчета пособия за неполный месяц "танцуем" уже не от СДЗ, а от суммы за полный.
5543,74/31*11=1967,13
Здравствуйте, подскажите мне пожалуйста, если я нахожусь в отпуске по БиР, и далее буду находиться в отпуске по уходу за ребенком, мне выдадут справку о среднем зароботке на основной работе? или не нет?
и еще у меня два воспроса: сколько сейчас сумма единовременной выплоты при рождении ребенка?
и как выплачивают деньги по уходу за ребенком? расчитывают со дня его рождения?
Скажите пожалуйста, можно ли сотрудницу отправить в декретный отпусе только по ее заявлению... больничный был принесен позднее и попал в начисление в другой месяц
Если женщина работала по совместительству более года в ООО, но была в отпуске без содержания. А последние 2 мес. перед дикретом получала зарплату. Может получить пособие по БиР и потом по уходу за ребенком до 1,5лет?
Может. Но проблемы с ФСС будут
А проблемы какого характера?
Такого, что придется доказывать реальность трудовых отношений, а не оформление на работу и выплату зарплаты только ради получения пособия БиР
И вообще, к данной теме ваш вопрос отношения не имеет. Тема про расчет пособий, а не про разборки с ФСС
почему не эта тема? Про разборки с ФСС я и не говорю. Просто спросила, к чему могут придраться при предъявлении больничного. Чтобы далее расчет делать.
Доказывать реальность трудовых отношений... ну да, могут. Но, женщина является генеральным директором (по совместительству) и единственным сотрудником ООО. Также она один из учредителей этого ООО. более года она писала заявление на отпуск без содержания и сдавала нулевые отчеты. Сейчас, если она начислит себе зарплату за июль и август, она сможет предъявить свой больничный и получать пособия по БиР и уходу за ребенком?
Как в таком случае расчет делать? Сумму выплат за июль-авгут делим на 12?
Помогите пожалуйста с расчетом. Я работаю в двух организациях. С 10 августа пойду на больничный по БиР
1.Основное место работы, работаю с июня 2010 г. (УСНО)
з/пл июнь 12000 руб. + премия 12000 руб. =24000 (на руки получила)
з/пл июль 12000 руб. + премия 12000 руб. + 2800 (доплата за стажера) = 26800 (на руки получила)
2. Совместительство, работаю с июля 2010 г. (тоже УСНО)
З/пл за июль 26000 руб.
Сколько я получу по больничному? Больничных надо будет брать два? Спасибо.
Больничных надо будет два.
Вы приводите начисленные суммы или те, которые получали уже за вычетом НДФЛ?
откуда такие идеи, делить з/пл за 2 мес на 12????
ПП 375 почитайте
Помогите, пожалуйста! Сотрудница работает с 11 января 2010 г. Больничный лист с 21 июля 2010г. Меня смущает расчетный период для исчисления пособия: брать с 11 января или с 1 февраля?
брать с 11 января
Спасибо! Выплачиваю из кассы пособие 21 июля? А можно возместить из ФСС в августе, собрав все доки?
подскажите, пожалуйста, если больничный лист по БиР выдан 30 июля 2010 включается ли в расчетный период 29 дней июля 2010 года.
т.е. расчетный период будет с 1 августа 2009года по 29 июля 2010 года
или с 1 июля 2009 по 1 июля 2010 года?
при условии что больничный я предъявлю 02 августа 2010 и заявление на получение пособия так же напишу 02 августа.
заранее спасибо
Не включается. Расчетный период 01.01.2009-30.06.2010
расчетный период ж 12 месяцев, или я что-то путаю?
ай, промахнулась, 01.07.2009, конечно
Потому что зарплата будет начислена и выплачена только за 2 последних перед дикретом месяца. А нужно дла асчета пособий брать среднюю з/п за последние 12 мес.
gra_nat, а если все-таки почитать постановление 375 в конце-то концов?
У нас радость, ФСС возместил деньги по декретному больничному
Я начислила больничный 26-69,1
выплатила больничный 69,1-50,1
все закрылось по нулям, а теперь получается снова должны, наверно что-то не так сделала
Runova, ну с какого ж перепугу декретные, финансируемые ФСС, относить на расходы предприятия?!
69-70 начислено пособие
70-50 выплачено пособие
51-69 получено возмещение от фонда
неверноЯ начислила больничный 26-69,1
Д 69-1 К 70
Д 70 К 50выплатила больничный 69,1-50,1
Д 51 К 69-1ФСС возместил деньги по декретному больничному
Творю, но за последствия не...
Эту тему просматривают: 2 (пользователей: 0 , гостей: 2)
