расчетные листки

[Аноним]

Выплачиваем з/п по плат. ведомости, а некоторые требуют расчетные листки.

Я обязана им их выдать? тогда и всем остальным тоже надо? или только если просят?

[Маргарита Ник]

Я обязана им их выдать?

Конечно, а как же иначе?

[VID]

всегда должны выдавать!
выдержка из ст. 136 ТК РФ:
"При выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате."

[Аноним]

спасибо!

[Tatusik]

Я обязана им их выдать?

Я в январе была на семинаре, аудитор говорила что форма расчетных листков должна быть утверждена генеральным директором и являться приложением к учетной политике.
Вы обязаны выдавать расчетные листки всем сотрудникам ежемесячно.
И еще аудитор советовала если не хотите пробем в будущем с судом (не дай бог кто-нибудь из сотрудников решит пойти туда) лучше это делать под подпись.
Хотя у кого большие организации, непредставляю как за каждым бегать.

[Natk_A]

аудитор говорила что форма расчетных листков должна быть утверждена генеральным директором и являться приложением к учетной политике.

другое мнение выскажу- форма расчетного листа должна согласовываться с представителем от работников (Профкомом) и являться приложением к Коллективному договору.

[Мышь... серая...]

Tatusik,

непредставляю как за каждым бегать

а зачем бегать? у нас сотры прямо в бухгалтерию приходят за листками

[СМЭ]

Хотя у кого большие организации, непредставляю как за каждым бегать.

Приходить будут сами. Можете отдать начальнику подразделения, чтобы он их раздавал своим подчиненным, а можете (Если выдаете з/п на руки) отдавать рас.листки при выдаче з/п, это не трудно.

[Расчетчик]

Приходить будут сами. Можете отдать начальнику подразделения, чтобы он их раздавал своим подчиненным, а можете (Если выдаете з/п на руки) отдавать рас.листки при выдаче з/п, это не трудно.

Даже, если работников более 3 тысяч, и деньги они получают на карты

[Юлия МСК]

на предыдущей работе, т.к. з/пл была на карточках, то бригадирам всегда выдавали расчетные листки, чтоб люди знали что ж им на карточки пришло

[Мышь... серая...]

Расчетчик,

Даже, если работников более 3 тысяч

не аргумент, Вы все равно обязаны это делать

[СМЭ]

Даже, если работников более 3 тысяч, и деньги они получают на карты

См. написанное в скобочках (Если выдаете з/п на руки), при чем тут карты?
А приходить могут запросто и 3 тыс и более. Но если у вас работают 3 тыс, то наверняка у вас есть и отделы и подразделения, мастера, бригадиры и т.п., вот руководителю и отдавайте, пусть раздает.
Это вообще не проблема, а вот не выдавать - нарушение! Если один из 3 тыс. пожалуется - ждите трудовиков, тогда и будут ПРОБЛЕМЫ!