Сотрудница в положении увольняется на 6 месяце береммености с организации ее муж остается работать в этой организации. На данный момент бывшая сотрудница нагде не работает и не стоина учете биржи занятости. Имеет ли право муж на пособие до 1,5 лет, если да то какое и какие нужны документы для этого. На дааный момент ребенку 4 мес.

Ответить с цитированием