Компенсация за неисп.отпуск совместителю - помогите, плиииззз!!!
Всем доброго утра! У нас банк, состоящий из 2-х отделений, каждое из которых имеет свою бухгалтерию. Часто сотрудники одного отделения работают по совместительству в другом. Сторудник Попов с 2005 года по 28.02.2007 работал в нашем отделении как основной сотрудник, а с 01.03.2007 уволился, и основным местом работы у него стало другое отделение, а у нас он начал работать по совместительству. В апреле 2007 года в нашем отделении ему была выплачена годовая премия (по итогам 2006 года, когда он еще был у нас основным сотрудником). С 30.06.2007 Попов решил уволиться совсем, т.е. из обоих отделений нашего банка. Должна ли годовая премия попасть в расчет компенсации за неисп.отпуск в нашем отделении? Программа включила ее в расчет, но моя начальница сомневается, правильно ли это.
