<div>
<blockquote>
<p>Согласно новым правилам расчета НДФЛ, иностранец становится налоговым резидентом, прожив в России не менее 183 дней за последние 12 месяцев. В какой момент определять статус сотрудника? Как применять это правило к тем, кто приехал в нашу страну в прошлом году, но на 1 января 2007 года налоговым резидентом не стал?</p>
</blockquote>
</div>
<p><strong>Позиция Минфина России</strong></p>
<p>Статус налогового резидента России получают сотрудники, находящиеся на территории нашей страны не менее 183 дней в течение 12 следующих подряд месяцев. А не как раньше — с начала календарного года. Необходимые 183 дня исчисляются как сумма всех календарных дней за последний год, в течение которых работник находился в России. Так сказано в письме Минфина России от 18 июня 2007 г. № 03-04-06-01/191.</p>
<p>Получается, что каждый раз, когда сотруднику выплачивается доход, нужно смотреть, сколько он пробыл в России в предыдущие 12 месяцев. И в разные месяцы может получиться разный результат. Например, в мае он еще не был резидентом, а в июне — уже стал. Следовательно, с майских выплат НДФЛ следует удержать по ставке 30, а с июньских — по ставке 13 процентов.</p>
<p>Обратите внимание: по общему правилу определять, является ли сотрудник резидентом, следует на момент выплаты дохода. Однако в случае с зарплатой берут 12 месяцев, предшествующих начислению заработной платы. Например, бухгалтер начисляет зарплату за июль 31 июля 2007 года. Тогда надо посмотреть, сколько работник находился в России за период с 1 августа 2006 года по 31 июля 2007 года. Дело в том, что, согласно пункту 2 статьи 223 Налогового кодекса РФ, датой получения дохода в виде заработной платы, начисленной за месяц, признается по-следний день этого месяца. </p>
<div>
<p><strong>Пример</strong></p>
<p>7 мая 2007 года ООО «Победа» заключило трудовой договор с гражданином Канады, который имеет разрешение на работу в России. Согласно отметкам в загранпаспорте, иностранец приехал в Россию 11 сентября 2006 года. В период с 22 декабря 2006 года по 8 января 2007 года включительно он ездил на родину в отпуск.</p>
<p>31 мая 2007 года бухгалтер российской организации начислил ему заработную плату за май 2007 года. Период пребывания канадца в России в течение 12 месяцев (с 1 июня 2006 года по 31 мая 2007 года) составил более 183 дней. Следовательно, рассчитывая зарплату за май, бухгалтер вправе применить ставку 13 процентов. И тот факт, что с января 2007 года и до момента начисления заработной платы прошло менее 183 дней, в 2007 году значения уже не имеет.</p>
<p>А вот при старом порядке бухгалтеру пришлось бы удержать с май-ской зарплаты НДФЛ по ставке 30 процентов. Ведь в 2006 году иностранец не являлся налоговым резидентом, и отсчет 183 дней начался бы с 1 января 2007 года.

Читать всю статью: http://www.klerk.ru/articles?79852