Ситуация: генеральный директор решил уволиться. Учредитель находиться в другом городе. После отправки заказного письма с уведомлением с заявлением об увольнении по адресу учредителя, указанному в уставных документах, письмо вернулось обратно с пометкой, что по указанному адресу такой не проживает.
Каковы дальнейшие действия генерального директора?
заранее спасибо
Через месяц с чистой совестью покинуть компанию.
А как же быть с записью в трудовой книжке?
Директор издает приказ: "Полагать меня освобожденным от занимаемой должности 30.09.2003 по ст.ХХ ТрК (по собственному - не помню сейчас номер)". И написать в книжке ссылку на этот приказ.
А обязанности он должен на кого-то возложить (предприятие-то действующее)? А право подписи?
С уважением, Людмила
Людик, можно и это написать. Если его это волнует.
Ну, да. Раз учредителя не нашел, то пора самому смыливаться...
С уважением, Людмила
^-)
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
