Работал генеральный директор с 22.05.05 по 01.02.07 и не брал ни разу отпуск. Как теперь рассчитать? З/п начала начисляться с 01.07.06 по 10000, т.е 70000 за 7 месяцев. И еще я вычитала, что при увольнении ген.директору положена компенсация в размере 3-х окладов при увольнении, так ли это?(в трудовом договоре у него так прописано).
Помогите, пожалуйста!
