Как уволиться комм диру без отработки 2 недель

[fokus68]

Как уволиться комм диру без отработки 2 недель (и без драки с геном):
1) стаж в организации-9,5 мес;
2) в отпуске не был;
3) задержка зарплаты (серая+белая) 3,5 мес;
4) нет труд договора и не видел приказа о приеме на работу.

Знаю только точно, что взносы в ПФР перечислялись.

[mvf]

Заявление и "уйти на больничный"

[stas®]

3) задержка зарплаты (серая+белая) 3,5 мес;

Можно и без больничного. Уведомление о приостановке работы в связи с невыплатой зарплаты.
А если нет трудового договора, то вообще говорить не о чем.

[mvf]

Уведомление о приостановке работы в связи с невыплатой зарплаты.

Это же не увольнение.

А если нет трудового договора, то вообще говорить не о чем.

Угу, в смысле - спрашивать.

[fokus68]

а если

Уведомление о приостановке работы в связи с невыплатой зарплаты

плюс, одновременно заявление на увольнение - тогда через две недели просто прийти и забрать тр книжку.
Так можно?

[fokus68]

А если нет трудового договора, то вообще говорить не о чем.


Угу, в смысле - спрашивать.

Извините, что-то я эти фразы не понял. Объясните, пожайлуста. Всмысле нет договора-значит я там не работал? А как же отчеты в ПФР и запись в тр книжку?

[Виттори]

Пишите уведомление о приостановке работы в связи с невыплатой з/п и обновременно заявление на увольнение. Обязательно на своих экземплярах заявлений поставьте вход. номера.
И не переживайте по поводу трудового договора - это проблема Вашего руководства, как только Вы приступили у работе - наступили договорные отношения.

[mvf]

уведомление о приостановке работы в связи с невыплатой з/п

А это синоним невыхода на работу что-ли? НаписАл - не вышел - уволен за прогул.

[stas®]

mvf, см. ТК-142.

[fokus68]

Пишите уведомление о приостановке работы в связи с невыплатой з/п и обновременно заявление на увольнение. Обязательно на своих экземплярах заявлений поставьте вход. номера.

Написал-не приняли (даже входящие номера на поставили). Отправил по почте заказным с уведомлением. Буду ждать 2 недели.

[Аноним]

Разве при нарушении работодателем условий тр договора - а именно, невыплаты зарплаты более 15 дней - вы не имеете право уволиться на этом основании без отработки?

[Tarver63]

Аноним, с этого и надо было начинать