Здравствуйте, все!
У меня вопрос в свете последнего Постановления от 11.04.2003
Как включить эту премию в расчет (отпуск в сентябре)?
Версия 1:
Июнь + премия ЗА июнь (начислена в июле)
Июль + премия ЗА июль (начислена в августе)
Август - без премии
Сентябрь пересчёт отускных
Версия 2:
В расчётный период включить премии фактически начисленные В каждом месяце и никаких пересчётов?
Пожайлуста, поделитесь своими соображениями.
