Отпуск для совместителя
У нас в фирме с 2005 года работает медработник по предрейсовым осмотрам (перед выездом водителя на линию). Работает она по совместительству. За это время она не разу не была в отпуске, и уже надо бы отправить ее, да вот заменить некем, нету больше ни у кого медобразования. Что же делать?
А на бумаге "предоставить" отпуск и оплатить его - никак?
Best regards, Михаил
Т.е. мы отпускаем ее в отпуск, а она продолжает ходить на работу и ставить свою подпись на путевых листах?Сообщение от mvf
Компенсацию выдали бы с удовольствие, только по закону, мы не можем не предоставить отпуск работникуДа и она сама не хочет в отпуск !
Уволить, выплатить КНО и опять принять.
Best regards, Михаил
А можно ее уволить 03.09.07 и принять 04.09.07, или надо выдержать какой-то срок?
А кто или что может запретить Вам это сделать?
Best regards, Михаил
Спасибо, мы так и сделаем! Вы, прелесть!!!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
