Пособие до 1,5 лет и 0,5 ставки ЗП в ЗиК7.7

[Hemul]

Доброго времени суток.
В бюджетной организации есть сотрудница, находящаяся в декрете и получающая "пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет " и эта сотрудница хочет выйти на 0,5 ставки на работу (типа это не противоречит законодательству). Т.е организация должна ей платить пособие по уходу + полоклада. Как сделать в ЗиК так, чтобы одновременно она ЗП получала и пособие по уходу?

[VLDMR]

Как сделать в ЗиК так, чтобы одновременно она ЗП получала и пособие по уходу?

В документе "Начисление отпуска по уходу" есть реквизит "Дата досрочного выхода". Как Вы думаете, для чего этот ревизит?

[VLDMR]

Уй, пардон, реквизит точно называется так: "Дата выхода на работу с сохранением пособия". Вот.