Уважаемые посетители форума, помогите пожалуйста студенту решить задачку. Ситуация такая: Фирма каждый месяц в доход сотруднику к зарплате начисляет деньги на обеды. Но руководитель фирмы хочет, чтобы при расчете отпускных эта добавка не учитывалась, а учитывалась только "чистая" зарплата. Каким способом начислять деньги на обеды? Извините, если мой вопрос покажется вам наивным или тупым
И еще: где можно посмотреть статистику по больничным, командировкам, отпускам за свой счет (какие ситуации еще учитываются бухгалтерией?) в организациях в среднем по РФ? (На сайте Госкомстата я не нашел).
Спасибо
