Скажите, плз, если сотрудника увольняют по статье за прогулы, положена ли ему компенсация за неиспользованный отпуск???Ну туплю, а с кем не бывает?
Если можно ответьте со ссылкой на какие-либо нормативные акты.
Скажите, плз, если сотрудника увольняют по статье за прогулы, положена ли ему компенсация за неиспользованный отпуск???Ну туплю, а с кем не бывает?
Если можно ответьте со ссылкой на какие-либо нормативные акты.
Положена.
Трудовой кодекс НЕ содержит каких-либо ограничений реализации права на отпуск при увольнении работника в зависимости от причин увольнения.
Спасибо!!!!!!!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
