×
Показано с 1 по 7 из 7
  1. Клерк
    Регистрация
    18.09.2003
    Адрес
    г. Балашиха Моск.обл.
    Сообщений
    2

    Вопрос Документы для оформления на работу

    Подскажите, пожалуйста, люди добрые.
    Документы обязательные для оформления человека на работу:
    1. Приказ (ну, это понятно)
    2. Трудовой договор (с этим тоже ясно)
    3. Лицевые карточки. Почему они обязательные??? А штатное расписание - не обязательно, положение об оплате труда - не обязательно, должностные инструкции - тоже не обязательны???
    Где об этом сказано???
    Поделиться с друзьями

  2. Просто ДаНик... Аватар для ДаНик
    Регистрация
    03.06.2003
    Адрес
    Астрахань
    Сообщений
    821
    Статья 65 ТК РФ. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора

    При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
    - паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
    - трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
    - страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
    - документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
    - документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
    В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.
    Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
    При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем.

  3. Клерк
    Регистрация
    18.09.2003
    Адрес
    г. Балашиха Моск.обл.
    Сообщений
    2
    Да про трудовой договор все понятно. Просто, когда я искала какие обязательные документы должны быть на предприятии - то нашла на форуме, что нужны обязательно лицевые счета. А почему они нужны обязательно и где это написано, так как для начисления пенсии сейчас нужно страхавое свидетельство ПФ, может лицевые счета уже не нужны???

    Вот. Целое сочинение получилось...

  4. Клерк
    Регистрация
    26.11.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    1,148
    Если у Вас компьютерный учет, то лицевые счета прекрасно заменяются формами по НДФЛ и ЕСН.
    С уважением, Людмила

  5. Писарь
    Регистрация
    05.03.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,979
    Людочка, Не знаю как у нормальных людей , а в бюджетных организациях наличие карточки-справки по ф. 417 (аналог лицевого счета) предусмотрено Приказом Минфина N 107н от 30.12.1999 (аналог всяческих пбу для нормальных людей)

  6. Клерк Аватар для Афина
    Регистрация
    30.09.2003
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    1,384
    Прочла Постановление Госкомстата РФ от 06.04.2001 г. №26... рухнула.

  7. Писарь
    Регистрация
    05.03.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    3,979
    Афина, как-то я пальцы загибал , считал количество бумажек, которые необходимо вести при приеме человека на работу... получилось 21 бумажка... Не переживайте, нужно просто понять, чем грозит отсутствие той или иной бумажки...

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)