×
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    20.07.2006
    Сообщений
    22

    Вопрос о секретности

    Доброго времени суток. На фирме есть режимно-секретный отдел. Его начальник утверждается в районном отделении ФСБ.В апреле 2007 к нам пришел сотрудник на эту работу. Оформила начальником, т.к. этих тонкостей о согласовании просто не знала (этим занимались другие люди). А теперь получается, что сотрудник незаконно(несогласованно) занимает эту должность целых полгода. Руководство желало-бы изменить ему должность на старшего инспектора с момента приема. А это все соответствующие изменения штатки в 1:СЗиК, договора, и т.д...., не считая записи в трудовой книжке. Может, кто сталкивался с подобной ситуацией?? Буду благодарна за помощь!!!!
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Модератор Бухбизнеса Аватар для Демидова Татьяна
    Регистрация
    11.03.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    15,933
    А сотрудник готов к изменениям в трудовой книжке?
    Демидова Татьяна

  3. #3
    Просто Начальник ОК
    Гость

    Хех интересно....

    А регламентировано, что данный сотрудник принимается с чьего то разрешения?
    Оформление простое, как и у обычного сотрудника - приказ, трудовая и т.д.
    Если нет документального регламента, что только с подачи ФСБ устраивать - то и вопросов нет, если есть регламент, то тут уже надо просто сделать соответствующую документацию задним числом (это как договориться)

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    20.07.2006
    Сообщений
    22
    Демидова Татьяна. Спасибо за поддержку. Сотрудник готов к изменению записи. Прием регламентирован- видела в правилах. Просто прыгнули через голову районного отделения. Может сделать приказ примерно такого плана: В связи с необходимостью утверждения сотрудника ......приказываю переименовать должность "начальник РСО" в должность "Старший инспектор" с даты приема его на работу? Тогда можно изменить и 1:С ЗиК, и прочие документы...

  5. #5
    Модератор Бухбизнеса Аватар для Демидова Татьяна
    Регистрация
    11.03.2002
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    15,933
    Nissa, а что написано в правилах о вашей ситуации? надо увольнять сотрудника?
    Демидова Татьяна

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    20.07.2006
    Сообщений
    22
    Сами правила в отделе РСО. Написано, что документы на согласование кандидатуры на эту должность подаются в районное отделение ФСБ. А у нас подали в головное отделение(в центре Москвы которое). С головным согласовано, а с районным нет. Вот и проблема. Может сделать приказ примерно такого плана: В связи с необходимостью утверждения сотрудника ......приказываю: переименовать должность "начальник РСО" в должность "Старший инспектор" с даты приема его на работу на срок согласования? Тогда можно изменить и 1:С ЗиК, и прочие документы... А по согласовании с районным отделением сделать второй (возвратный) приказ о переименовании должности.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)