Добрый день! Помогите, пожалуйста. Скажите, можно ли возложить обязанности кассира на зам.гл.буха + не оплачивать их, если в организации нет штатной единицы кассира.
Можно ли в течение дня пробивать 10-15 нулевых чеков?
Заранее спасибо
Добрый день! Помогите, пожалуйста. Скажите, можно ли возложить обязанности кассира на зам.гл.буха + не оплачивать их, если в организации нет штатной единицы кассира.
Можно ли в течение дня пробивать 10-15 нулевых чеков?
Заранее спасибо
Конечно, можно.
Нужно записать об этом в трудовом договоре и заключить договор с зам. о полной материальной ответственности.
Про чеки не скажу - не знаю.
Сделайте доп. соглашение.
А обычным приказом разве возложить обязанности нельзя?
НО в ТД пишется должность на которую принят работник (ГЛ.БУХ) а так же условия труда. это существенное условие ТД. Доп. соглашение необходимо. Ведь добавляются полномочия кассира.
Хотя если изменить должност. инструкцию...
Вопрос в том, как этот момент отражается в трудовом договоре
А приказ необходим
Слова, не обеспеченные делами, в залог не принимаются.
Неанонимный Аноним, поясните, пожалуйста, поподробнее, а то я запутался.
1. Приняли сотрудника на работу.
2. Издаем приказ о возложении обязанностей.
3. Делаем доп соглашение.
Правильно?
Приказ о возложении обязанностей должен быть составлен на конкретное лицо или можно на должность?
Как сформулировать доп.соглашение в связи с этим: "Добавить пункт ... "Работник также обязуется лично выполнять работу по профессии (должности): Кассир без дополнительного вознаграждения"
?
Правильно.1. Приняли сотрудника на работу.
2. Издаем приказ о возложении обязанностей.
3. Делаем доп соглашение.
Правильно?
В должностную инструкцию ЗамГлаБуха добавляете обязанности кассира, в доп. соглашении пишите: "во изменение пункта №.. ТД №.. от... принимается на должность ЗамГлаБуха (или как там написано) с возложением обязанностей кассира". А з/п не трогаете
Слова, не обеспеченные делами, в залог не принимаются.
Хотя если в должностной инструкции (в которой работник расписался) прописаны и обязанности кассира для этой должности, то вообще просто можно обойтись: в ТД пишется:
"Работник должен выполнять следующие обязанности:
Согласно должностной инструкции"
И все. Никакие доп. соглашения не требуются.Главное, что работник с этим согласен и расписался в Должностной инструкции (с новыми обязанностями).
Слова, не обеспеченные делами, в залог не принимаются.
Неанонимный Аноним, спасибо!
А если у работника сразу в ТД прописать ...с возложением обязанностей кассира, можно не составлять опять приказ, если должность та же, как и у предыдущего исполнявшего обязанности работника?
Я так понял. что ЗГБ уже был, а вы теперь добавляете доп. обязанности?
Тогда просто изменяете должностную инструкцию и н6ичего не трогаете больше. Если в ТД запись "ЗГБ", то она и останется.
Если делать с доп. соглашением, то и приказ нужен (на основе чего доп. соглашение делается то?). А в трудовую можно и не писать, если сама должность не изменяется. А если должность ЗГБ с обязанностями кассира. то запись делать надо.
Вопрос в возложении доп. функциональных обязанностей?. Просто доп. обязанности в должност. инструк. и никаких приказов и записей можно не делать.
Вопрос в том, с какой стороны подойти...
Слова, не обеспеченные делами, в залог не принимаются.
Измените должностную и не парьтесь. Гаплвное, что бы сотрудник в ней расписался и все. пусть себе на здолровье выполняет функции кассира. не забудьте дог. о мат. ответственности сделать![]()
Слова, не обеспеченные делами, в залог не принимаются.
Неанонимный Аноним, спасибо!
Должностные инструкции еще правда сделать надо...
С трудовой правде теперь запутался... Если написано в доп соглашении или ТД "принимается на должность ЗамГлаБуха с возложением обязанностей кассира" в трудовую обязательно так писать или можно просто ЗамГлавБуха? Запись-т уже сделал...
Да не пишите "С возложением....." оставьте как есть. Проблем не будет
Слова, не обеспеченные делами, в залог не принимаются.
Все понял (а то вчера под вечер уже туговато соображал). Спасибо Неанонимный Аноним!
Пожалуйста!![]()
Слова, не обеспеченные делами, в залог не принимаются.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)