×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. #1
    мью
    Гость

    Вопрос 16 работник на испытании подал заявление

    уволить 19 числа или 20???
    три дня по тк как считать?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    B@lex B@lex вне форума
    Находка для шпиона Аватар для B@lex
    Регистрация
    18.10.2005
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    9,454
    три дня по тк как считать?
    Статья 14. Исчисление сроков
    Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей.
    Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений.
    Сроки, исчисляемые годами, месяцами, неделями, истекают в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока. В срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни.
    Если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.
    "Verba volant, scripta manent"

  3. #3
    Шмымзик Шмымзик вне форума
    аллюзионистка Аватар для Шмымзик
    Регистрация
    03.08.2006
    Адрес
    Брандашмыговка
    Сообщений
    10,755
    мью, а в заявлении работника, собственно, какая дата увольнения указана?

  4. #4
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от B@lex Посмотреть сообщение
    Статья 14. Исчисление сроков
    Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей.
    Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений.
    Сроки, исчисляемые годами, месяцами, неделями, истекают в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока. В срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни.
    Если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.
    т.е. сегодня

  5. #5
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Шмымзик Посмотреть сообщение
    мью, а в заявлении работника, собственно, какая дата увольнения указана?

    не видела!
    просто уволить
    новеллы с 2007 года, что работник сам может подать заявку
    след-но с 19?

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)