Статья: Представление в ПФР сведений персонифицированного учета
<blockquote>
<p>Исполнение организацией этой ежегодной обязанности сопровождается не только дополнительными хлопотами, но и трениями со специалистами территориального органа ПФР, а в некоторых случаях и материальными потерями в виде уплаты штрафов. В предлагаемой читателям статье рассмотрены отдельные нюансы, которые помогут бухгалтеру избежать негативных последствий, связанных с представлением в местные органы ПФР сведений персонифицированного учета. </p>
</blockquote>
Т. Ю. Кошкина
<p align="center"><strong>Требования законодательства </strong></p>
<p>Начнем с документов, которыми бухгалтеру необходимо руководствоваться в данном случае. Прежде всего это <strong>Федеральный закон об индивидуальном (персонифицированном) учете</strong> (далее – <strong>Закон №</strong><strong> 27-ФЗ</strong> 1), который устанавливает правовую основу и принципы учета сведений о застрахованных лицах в системе обязательного пенсионного страхования. В целях применения этого закона <strong>Постановлением Правления ПФР от 31.07.2006 №</strong><strong> 192п</strong> утверждены формы документов индивидуального (персонифицированного) учета и инструкция по их заполнению (далее – <strong>Инструкция №</strong><strong> 192п</strong> ). Кроме того, существует инструкция о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах (далее – <strong>Инструкция №</strong><strong> 318</strong> 2 ). </p>
<p>В соответствии со <strong>ст. 11 Закона №</strong><strong> 27-ФЗ</strong> бухгалтер один раз в год не позднее 1 марта обязан представить в орган ПФР по месту регистрации сведения о каждом физическом лице, которое работало в течение расчетного периода 3 на предприятии на основании трудового договора или договора гражданско-правового характера (если на сумму вознаграждения по нему начисляются взносы на обязательное пенсионное страхование). </p>
<p><strong>Статьей 8</strong> этого закона установлено, что такие сведения могут представляться как в письменной, так и в электронной форме (на магнитных носителях или по каналам связи) при наличии гарантий их достоверности и защиты от несанкционированного доступа и искажений. Юридическая сила представленных в электронном виде документов должна подтверждаться электронной цифровой подписью. Вопрос о возможности представления информации в электронной форме решается территориальным органом ПФР совместно с конкретными предприятиями. Копии представляемых в ПФР сведений организации необходимо хранить по правилам, установленным для хранения документов бухгалтерского учета и отчетности. </p>
<p>Предприятия, уклоняющиеся от представления достоверных и полных сведений, несут ответственность в соответствии с законодательством РФ (<strong>ст. 17 Закона №</strong><strong> 27-ФЗ</strong> ). Нюансы привлечения к ответственности мы подробно рассмотрим ниже, а теперь отметим, что <strong>ст.</strong></p>
Читать всю статью: http://www.klerk.ru/articles/?94843
