Здраствуйте, подскажите пожалуйста..
В случае, если человек переходит с одного участка работы на другой,
но пока не может работать по полной, т.к. ему не хватает квалификации,
однако чтобы заинтресовать сотрудника в этом переходе ему оплачивается по среднему заработку несколько дней.
Такое возможно по законодательству? или делается долько доплата до среднего?
Столкнулись что в 1С ЗУП он в случае вид времени явка работает некорректно (для расчета по среднему зароботку).
