Подскажите какой порядок записей в трудовой, сотрудник был принят по переводу из другой организации, теперь он увольняется, я должна сделать запись уволен по собственному желанию или же после записи переведена в ООО "Ромашка" в соответствии с п.5 ст.77 ТК РФ должна быть запись от ООО "Ромашка" о том что сотрудник принят и на какую должность?
