С нового года он работает у нас, ему положен вычет на ребенка и стандартный. Должны ли мы что-то делать в нашей фирме с этим сотрудником в данной ситуации или нет? Как поступить?
 |
С нового года он работает у нас, ему положен вычет на ребенка и стандартный. Должны ли мы что-то делать в нашей фирме с этим сотрудником в данной ситуации или нет? Как поступить?
вот и предоставляйте ему указанные вычеты.
P.S. а делать с сотрудником ничего не надо, типа уголовная ответственность (да и трупы прятать тяжело, зима все-таки)
Заявление на предоставление вычета по НДФЛ на себя и на ребенка
(+ копия свидетельства о рождении) на налоговый период.
Если совет хорош, не важно, кто его дал. (С)
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
