×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    звук
    Гость

    увольнение

    Доброй ночи! скажите пожалуйста, какие формы нужно заполнить(кроме Т-8) при увольнении работника по собственному желанию.Заранее огромное спасибо.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для Кристалл
    Регистрация
    25.06.2007
    Адрес
    г.Кемерово
    Сообщений
    373
    оформление процедуры увольнения работника :
    1) Заявление работника
    2) составление приказа о прекращении (расторжении) трудового договора по форме №Т-8
    3) ознакомление работника с приказом о прекращении (расторжении) трудового договора и выдача по его просьбе заверенной копии приказа
    4) внесение соответствующих записей в личную карточку
    5) расчет с работником по форме №Т-61 «Записка-расчет при прекращении действия трудового договора (контракта) с работником»
    6) оформление личного дела для передачи в архив (если его ведение предусмотрено у данного работодателя)
    7) внесение соответствующих записей в : журнал регистрации трудовых договоров, журнал регистрации приказов по личному составу, журнал регистрации личных карточек, журнал регистрации личных дел, книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей в них
    8) внесение соответствующей записи в трудовую книжку и выдача ее на руки работнику.

    А вообще глава 13 ТК
    Последний раз редактировалось Кристалл; 19.01.2008 в 08:05.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)