×
Показано с 1 по 5 из 5
  1. Лариса39
    Гость

    Компенсация за отпуск

    Работала 6 лет в частном Вузе. В штате, оплата почасовая. В оплачиваемый отпуск ни разу не отправляли, просто два месяца летних каникул не було зарплаты. При увольнении потребовала компенсацию за неиспользованные отпуска(56 в год).Как она должна расчитываться, срелний заработок за каждый год считается отдельно? Годовай зароботок был каждый год разный.
    Поделиться с друзьями

  2. АСУ Аватар для Calm
    Регистрация
    31.12.2007
    Сообщений
    986
    срелний заработок за каждый год считается отдельно?
    Нет.
    С уважением.

  3. Клерк Аватар для Кристалл
    Регистрация
    25.06.2007
    Адрес
    г.Кемерово
    Сообщений
    373
    Средний заработок для оплаты всех неиспользованных отпусков, расчитывается исходя из зарплаты начисленной за последние 12 месяцев.

  4. АСУ Аватар для Calm
    Регистрация
    31.12.2007
    Сообщений
    986
    При увольнении потребовала компенсацию за неиспользованные отпуска(56 в год)
    А почему потребовали только за 5 и 6 годы? Имеете право за все годы работы.
    С уважением.

  5. Клерк Аватар для Кристалл
    Регистрация
    25.06.2007
    Адрес
    г.Кемерово
    Сообщений
    373
    Я так поняла, что Лариса39имела ввиду отпуска за всё время работы, а
    (56 в год).
    это столько дней отпуска ей положено в год. Т.О. ей положена КНО за 56х6...

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)