есть 3 трудовые книжки:
1. Старая, старого образца, в ней 5 лет стажа, в 2002 по 2007 гг.
2. Ещё одна, в другой организации, с 2005 по 2006 гг.
2. Новая, ещё не заполненная, в моей организации, куда хочу свести данные из этих 3-х книжек для порядка.
Вопросы:
1. Имеет ли смысл это делать?
2. Если все 3 трудовые книжки на руках, нужно ли получать какие-либо подтверждающие документы с предыдущих мест работы?
3. Как заполнять записи о предыдущих местах работы? Есть возможность поймать руководителей предыдущих организаций и попросить их поставить подписи
