31.01.08 уволился руководитель организации, нового пока нет. В штате остался только бухгалтер. Вот и вопрос: теперь что встала вся работа? Если некому расписываться за руков-ля в кассовых документах, то теперь и наличку в банк не сдать? Как правильно поступать, пока не решен вопрос о руководителе? Помогите!!
Неужели некому подсказать?!!!
Никто не мешает сдать наличку в банк, ну не будет подписи в кассовых документах, не криминал
Как так? И дело в том что веду учет в 1С, там в общих сведениях организации стоит фамилия старого руководителя. Очистить программа не дает, а подставить-то другую фамилию я не могу. Поэтому в печатной форме расходника стоит фамилия старого рук-ля.
Ну уберите фамилию вообще. Оставьте пустое место.
Тогда в чем смысл того что руководитель расписывается в кассовых документах, если можно обойтись без его подписи?
встаете на это поле выделяете ФИО и жмете Shift+F4 значение убираетсяОчистить программа не дает,
у вас не осталось ИО?
В том-то и дело что сейчас пока никого нет.
El77, никто не говорит, что это надо делать постоянно, но бывают безвыходные ситуации. Ну не сдавайте деньги в банк, пусть в кассе лежат. У Вас лимит кассы есть? Хотите получить штраф за превышение лимита?
вы же просто сдадите деньги сверхлимита из кассы в банк. А если выдадите кому то без подписи руководителя ден.средства вряд ли вас поощрят за это.если можно обойтись без его подписи?
Мне просто хочется убедиться что мы можем продолжать вести деятельность без руководителя, пока его не выберут.
Выберут его от 05.02.08, допустим, а документы по кассе есть за 04.02.Он же не может подписать документ от той даты, когда его вообще не было на этой должности? Или я слишком мнительная?
У Вас лимит кассы есть? Хотите получить штраф за превышение лимита?[/QUOTE]
есть, вот из-за этого и задумалась о последствиях для себя
Ну так вот за отсутствие подписи на расходники штраф придумать трудно, а вот за сверхлимитные деньги в кассе даже придумывать не надо, можете получить по полной программе
Ок, спасибо. Надеюсь все быстро устроится
У моей подруги на работе та же ситуация. Деньги из кассы однозначно сдавать в банк, для этого подпись руководителя не нужна. У них вообще нонсенс-з/пл получить не могут. Нужна подпись дира в чеке или в платежке, т.е. сначала в карточке подписей. А дира нет.
О зарплате я уже вообще молчу! К нам еще новый кассир придет, вот для нее сюрприз-то будет! Правда налоги за январь я оплатила, но опять вопрос о ведомости на выплату зарплаты..Кто там распишется? Или придется ждать зарплату пока новый руков-ль не появится?
учредители не могут никого назначить и.о. на период пока найдут нового директора?
Может это удивит, но одни самоотводы
Ищу агрументы для завтрашнего собрания.
Ура! Разрешилось, избрали и.о. Может кто знает что делать дальше? Вроде в Минюст надо отправить протокол о решении. А еще что?
Спасибо за помощь, помоглоСообщение от Анжелика Ник
чувствую что что-то упустила..Подскажите а приказ о своем назначении он должен составлять?
а вот с этим уже в поиск, обсуждалось...Подскажите а приказ о своем назначении он должен составлять?
1. Бог придумал законы, а дьявол - юристов.
2. Не надо обходить закон, но если другого выхода нет – то делать это надо юридически грамотно.
нашла! всем большое спасибо!!!!
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием