Добрый день, подскажите бухгалтерии: к нам пришел сотрудник - хочет уволиться, но он уже два месяца на больничном, и, собственно, еще продолжает болеть - бытовая травма. Принес два б/листа. Не закрытые - указано - что выдан доп. б/лист. Можем ли мы его уволить по его желанию?
Можете.
Шмымзик выпей яду!
Увольнение в период временной нетрудоспособности запрещено ТК РФ.
Жуча, и Вам того же. Только перед этим - идите и выучите матчасть. Статью 81 ТрК.
Не запрещено. Если инициатива исходит от работника.Увольнение в период временной нетрудоспособности запрещено ТК РФ
Жуча, у нас не принято разговаривать подобным тоном.
Жуча, Шмымзик прав. Не допускается увольнение по инициативе работодателя (за искл. ликв-ии).
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
Ответить с цитированием