×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. СОВСЕМТУПИК
    Гость

    Вопрос надо уволить

    надо уволить работника появившегося на рабочем месте в нетрезвом состоянии, есть акт медицинского освидетельствования.
    наши дальнейшие действия?
    если возможно, дайте образец соответствующего акта, т.к. работник отказался давать объяснительную!
    Поделиться с друзьями

  2. Аноним
    Гость
    1. На отказ от объяснения в течение двух дней - акт об отказе от объяснения
    2. Приказ об увольнении за появление, основание акт медицинский, докладная кого-нибудь (непосредственного руководителя)
    3. Сроки - в течение месяца со дня обнаружения, в течение 6 месяцев со дня совершения

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)