Подскажите пожалуйста, организация работающая на ставке единого налога может оформить штат не более 50 окладов. Мне стало известно ,что при оформлении на полставки можно оформить 100 человек.Возможно ли это?? С какими проблемами можно столкнутся??7
Подскажите пожалуйста, организация работающая на ставке единого налога может оформить штат не более 50 окладов. Мне стало известно ,что при оформлении на полставки можно оформить 100 человек.Возможно ли это?? С какими проблемами можно столкнутся??7
Насколько я помню в законе значится не 50 окладов, а 50 человек.
Иначе смысл теряется - можно человека принять без оклада, по сдельной форме оплаты труда и если он не трудится, то платить ему только минималку. Так при полных 50 окладах на фирме может трудиться и 1000 человек![]()
Если Вы про ЕНДВ - то я что-то не примню ограничений по численнности.
И потом если они и есть - то по численности, а кол-ву окладов. Если ограничения по численности 50 чел, по взять 100 на полставки Вы не можете.
У Вас должно работать 50 чел и нал органу все равно на полставки или на целую!!!
Почитайте внимательно Главу 26.3 НК РФ
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)