подскажите, если сотрудник отработал около 5 месяцев, и хочет уволиться, нужно ли считать ему компенсацию за неиспользованный отпуск??
подскажите, если сотрудник отработал около 5 месяцев, и хочет уволиться, нужно ли считать ему компенсацию за неиспользованный отпуск??
Нужно.
подскажите а как расчитать? Сотрудник работал с 19.10.2007г. по 19.03.2008г. Оклад 5000р
КНО за 5 месяцев.с 19.10.2007г. по 19.03.2008г.
Отпуск за год/12*5= дни отпуска для КНО
Считаете среднедневной заработок (расчетный период с 19.10.07 по 29.02.08) - и умножаете на дни.
Среднедневной - по Постановлению Правительства № 922 от от 24 декабря 2007 г
ОБ ОСОБЕННОСТЯХ ПОРЯДКА ИСЧИСЛЕНИЯ
СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
