рядового сотрудника назначили начальником отдела, з/п соответственно повысилась. Как правильно рассчитывать средний заработок для отпуска и командировок?
Спасибо откликнувшимся
 |
рядового сотрудника назначили начальником отдела, з/п соответственно повысилась. Как правильно рассчитывать средний заработок для отпуска и командировок?
Спасибо откликнувшимся
за последние 12 месяцев как обычно, никаких индексаций не делаем
Есть ли жизнь за МКАДом...
...Есть! Есть! В резервации прямо кипит жизнь! Странно...но мне там понравилось
Я читал в этом Форуме, что если потом будет повышение окладов, нужно будет зарплату до перевода на новую должность индексировать в соответствии с коэффициентом по старой должности.
индексация также идет в общем порядке, если в расчетный период подает время работы по старой должности, то и оплаты по старой должности попадют в индексируемую сумму.Сообщение от Vaclav
Есть ли жизнь за МКАДом...
...Есть! Есть! В резервации прямо кипит жизнь! Странно...но мне там понравилось
Это понятно. Вопрос: как (на какой коэффициент) их индексировать. Я так понял, что два разных коэффициента - это нормально.если в расчетный период подает время работы по старой должности, то и оплаты по старой должности попадют в индексируемую сумму
А я думаю, что коэфициэнт будет один. Тот, на который произошло повышение у этого сотрудника во время "всеобщего" повышения.Вопрос: как (на какой коэффициент) их индексировать. Я так понял, что два разных коэффициента - это нормально.
я также считаю
Есть ли жизнь за МКАДом...
...Есть! Есть! В резервации прямо кипит жизнь! Странно...но мне там понравилось
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
