Сотрудник работает с 02.10.07, в мае уволится. Отработал 7 месяцев, в отпуске не был. Нужно ли выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, ведь год полностью не отработан
 |
Сотрудник работает с 02.10.07, в мае уволится. Отработал 7 месяцев, в отпуске не был. Нужно ли выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, ведь год полностью не отработан
Сотруднику полагается компенсация если он проработал 15 календарных дней. В Вашем случае уж точно полагается.
Я не нудная, это тяга к знаниям)))
Спасибо, Лен. Особенно за оперативность
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
