×
Показано с 1 по 8 из 8
  1. Клерк
    Регистрация
    09.07.2007
    Сообщений
    132

    компенсация за исп.авто у сотруд. на 0,3 ставки

    Всем добрый день!
    Выплачиваем компенсацию за использование личного авто(в пределах норм) двум сотрудникам. Но эти сотрудники у нас оформлены на неполную ставку 0,3, получается и компенсация им положена 0,3 от нормы? или все-таки полностью? Они работают каждый день, но не по 8 часов.
    Поделиться с друзьями

  2. Клерк
    Регистрация
    04.05.2008
    Сообщений
    53
    Пропорционально отработанному времени. Норма дана для полной рабочей недели.

  3. Модератор Аватар для Andyko
    Регистрация
    29.08.2003
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    64,376
    Nata65, почему так?

  4. Клерк
    Регистрация
    04.05.2008
    Сообщений
    53
    Посмотрите ПИСЬМО Минфина от 15 сентября 2005 г. N 03-03-04/2/63.
    К сожалению, не знаю как прикрепить ссылку на документ.

  5. Модератор Аватар для Andyko
    Регистрация
    29.08.2003
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    64,376
    Своими словами объясните.

  6. Клерк
    Регистрация
    04.05.2008
    Сообщений
    53
    Вот выдержка из письма:Если работник использовал личный автомобиль для служебных поездок не полный месяц (например, работал несколько дней в месяце, а остальное время был в отпуске), то и фактические расходы по использованию им личного автомобиля для служебных поездок за эти несколько дней будут значительно меньше, чем если бы он использовал автомобиль в течение всего месяца, и, следовательно, эти компенсационные выплаты будут меньше нормы компенсации, установленной Постановлением Правительства Российской Федерации от 08.02.2002 N 92.

  7. Клерк Аватар для OlgaK
    Регистрация
    30.03.2004
    Адрес
    Раменское
    Сообщений
    12,058
    Nata65, а если он не был в отпуске, а просто график работы у него такой... А если он переработал - ему следует доплатить свыше 1200?
    Влюбленность в себя не бывает мимолетной.

  8. Клерк
    Регистрация
    04.05.2008
    Сообщений
    53
    Норматив, по моему мнению, предельный. Уменьшать обязанность есть, а увеличивать право не дано. Если будете доплачивать за переработки и включать в затраты, то путь один-арбитраж.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)