×
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Клерк Аватар для Ксюня Рад
    Регистрация
    21.03.2007
    Адрес
    Набережные Челны
    Сообщений
    2,333

    Должен ли у сдельщика быть оклад

    2 человека работали 10 рабочих дней.Оплата по договору сдельная. По утвержденным нормам времени и расценкам за переоборудование одной машины оплачивается 4000 рублей. Работа должна быть выполнена за 10 раб.дней. Всего переоборудовано 4 машины. Каждому сдельщику начислили по 16000 рублей.
    До этого у меня сдельщиков еще не было. Возникли вопросы:
    1. В расчетной ведомости в графе"Тарифная ставка" какая цифра должна стоять?1600 рублей?
    2. В табеле этих временных сотрудников указывать? У меня в штатном расписании клетки с такой должностью на окладах.
    Заранее спасибо за ответы!
    Поделиться с друзьями
    Оксана

  2. #2
    Клерк Аватар для Светлана Сергеевна
    Регистрация
    13.09.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    24
    Если они работают по договору подряда, то в табель их ставить не надо и рабочие дни не важны.

  3. #3
    не клерк, а главбух:-)
    Регистрация
    10.02.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    2,176
    Ну а если не по договору подряда? Это штатные сотрудники, но сдельщики.

  4. #4
    Клерк Аватар для Ксюня Рад
    Регистрация
    21.03.2007
    Адрес
    Набережные Челны
    Сообщений
    2,333
    Светлана Сергеевна, Почему мне пришлось их взять временно в штат, так это то, что работу они делали с выездом в другой город. Я им суточные выплатить была вынуждена. Ведь это дешевле, чем ЕСН еще и на суточные начислять.
    Оксана

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)