×
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    04.05.2007
    Сообщений
    446

    Продление ТД иностранца

    У нас работает по Трудовому договору срочному гражданин Украины.
    Действие договора согласно его разрешения на работу до 31 мая 2008 года. На дня днях работник получит новое разрешение на работу.
    Вопросы:
    1. Продлить действие договора просто доп. соглашением ( и нужно ли в этом случае как-то уведомлять соответстующие органы о продлении договора, ведь в уведомление о привлечении иностранных граждан ставится дата окончания договора)?
    2. Заключить новый ТД и заново уведомлять соответствующие органы?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    28.11.2007
    Сообщений
    842
    В случае заключения срочного трудового договора в нем указывается срок его действия. Трудовой кодекс РФ допускает продление срочного трудового договора в порядке исключения только в некоторых случаях. Поэтому с ИГ надо оформлять не продление трудового договора, а новый трудовой договор (если только этот ИГ не есть беременная женщина ) и заново уведомлять соответствующие органы.
    Последний раз редактировалось Нея; 08.05.2008 в 07:05.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)