подскажите пожалуйста, можно ли заключить договор материальной ответственности с работником, нанятым по гражданско-правовому договору, т.е. внештатным?
если нет, как в договоре предусмотреть материальную ответственность (работа с деньгами на кассовом аппарате)?
А почему у Вас кассир по договору ГПХ?
он не кассир, но услуга, которую оказывает работник, оплачивается, поэтому нужна касса.
1. Неоходимо разграничить Договор о полной материальной ответственности заключается по ТК, а договор о гражданской договорной отвественности заключается ГПД, и регулируется гл. 59 ГК РФ. Обязанности о возмещении вследствии причинении вреда.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
