Никак не могу сообразить, срок отпуска по уходу за ребенком рассчитывается с учетом праздников или нет? Т.е. за период с 25.05.05 по 28.07.06 будет 460 дней или 445?
Никак не могу сообразить, срок отпуска по уходу за ребенком рассчитывается с учетом праздников или нет? Т.е. за период с 25.05.05 по 28.07.06 будет 460 дней или 445?
учитываются календарные дни, включая праздники
Луиза, а не подскажете, где можно прочитать об этом?
Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 № 375
Это постановление касается БиР, но все равно, спасибо, т.к. удалось найти информацию по отпуску до 1,5 лет.Сообщение от Луиза
А что с отпуском до 3-х лет?
то же, что и до 1,5 лет.А что с отпуском до 3-х лет?
Я верю в честность президента,
И в неподкупность постовых,в заботу банка о клиентах,
В кикимор верю, в домовых...
Fraxine, извините, а где можно про это прочитать?
Buh2, НПА не назову сходу, но отпуск предоставляется "по достижении ребенком вохраста 3 лет", т. о. по аналогии с отпуском до 1,5 лет, на следующий день после исполнения ребенком 3-х лет мама должна быть на рабочем месте.
Я верю в честность президента,
И в неподкупность постовых,в заботу банка о клиентах,
В кикимор верю, в домовых...
Какая-то сомнительная аналогия, ведь по аналогии, по истечении 28 дней отпуска, работник тоже должен быть на работе, однако это не всегда происходит, если в отпускной период вкрался праздничный день. Например, отпуск на 28 к.д. с первого июня. Работник же не выйдет на работу 29, а выйдет 30, т.к. 12 июня праздничный день.
Что касается отпуска до 1,5 лет, то там прямо указано, что праздничные дни учитываются.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
